従業員の健康を維持するための支出は、一部の人にとっては直観に反しているようですが、従業員が病気や病気にかかっていない場合や、病気にかかっていない場合や、
インフルエンザワクチンは、 インフルエンザを予防するための最良のツールです。 彼らは完璧ではありませんが、人々がインフルエンザを捕まえて広げる機会を大幅に減らします。 ワクチン接種後もそれを得る人は、典型的にワクチン接種を受けていない人よりも迅速に解決する軽度の症状を有する。
インフルエンザワクチンを含む健康的な習慣を奨励することで、従業員の幸福と生産性が向上します。 以下のメリットがあります。
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利便性あなたのオフィスまたは雇用場所で開催されるインフルエンザワクチンクリニックでは、休暇中に医者に行く必要がないため、従業員がワクチンを入手しやすくなる可能性が高くなります。 あなたの従業員がワクチン接種を受けていることを確認することで、インフルエンザを捕まえて広げる危険性を減らすことができます。
あなたのオフィスで開催されるインフルエンザワクチンの診療所を調整するには余分な作業が必要になるかもしれませんが、長期的には従業員と収入の両方にとって価値があります。 どこから始めるべきかわからない？ あなたの地域の保健局に連絡してください。
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不在を防ぐインフルエンザの平均所要時間は7〜10日です。 したがって、インフルエンザで病気になった各従業員は、少なくとも1週間の作業を欠席する可能性があります。 事態を悪化させるために、インフルエンザは症状が現れる1日前に伝染する。 インフルエンザに感染した人は、病気であることを知る前に働くようになり、連絡を受ける事務所の誰にでも感染します。 インフルエンザは非常に伝染性が高いので、複数の人が病気になる可能性が非常に高いです。
3 -
健康教育を推進するインフルエンザワクチンの有効性と安全性の両方について誤解されている多くの人々がいます。 あなたの従業員が自分の健康に関する最良の決定を下すことができるように、イニシアティブを発揮して正確な情報を提供してください。
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従業員と一般の人々を守る事実、インフルエンザに対して予防接種を受ける人が増えるほど、インフルエンザに罹患する人は少なくなります。 あなたとあなたの従業員がワクチン接種されていることを確認したら、伝染のリスクが低いため、寒さとインフルエンザの季節に接触するすべての人とその人を保護しています。
インフルエンザワクチン接種後もまだインフルエンザに感染する可能性はありますが、リスクは低く、研究者は繰り返しワクチン接種された人々が穏やかな症状を示し、長く持続することはなく、発症する可能性は低いことを繰り返しています重大な合併症。
あなたが事業を所有または運営している場合、従業員にインフルエンザワクチンを提供することは、本当に皆にとって最善の利益です。 職場に提供するためのリソースがない場合は、彼らが安全で効果的であるという言葉を広め、従業員が他の選択肢を見つける手助けをしてください。