患者支持者としての仕事を得る方法

患者弁護士としての給料を得る

NPR、New York Times、Entrepreneur Magazine、US News and World Reportなどのメディアによる今後のキャリアとして、患者擁護者になることは次の大きなキャリアの選択肢になるかもしれません。 しかし、答える必要がある最大の問題の1つは、 患者擁護者として給料を支払うことができるかどうかです。

残念ながら、それは難しいことが分かります。

健康擁護とも呼ばれる患者弁護士が給与と給付を提供する組織と仕事をするのは実際は非常に難しいことです。

理由を見てみましょう:

患者が必要とするケアを受けるのを助けてきた人は誰ですか?

医師、看護師、医師のアシスタント、看護師などのような、認知された医学的訓練を受けた介護士以外にも、患者のケアを進めるのを手伝ってくれた別のグループの専門家がいます。 多くの場合、事件管理者やケースワーカーと呼ばれるソーシャルワークで搾取されたソーシャルワーカーは、患者とその家族が病院から老人ホーム、病院から救急病院への移行を支援してきました。 彼らは一生懸命提唱されていますが、その名前は使用していません。

ソーシャルワーカー/ケースマネージャーは、通常、彼らが働いている州や郡で雇用されていますが、一部は私的雇用で働いています。 したがって、それらはしばしば患者支持者とみなされます。

彼らを助ける専門家がいなかったとき、患者は家族や友人に頼って彼らを助けました。

今日の患者擁護雇用風景

上で述べたように、病院の主張者は、個人的に働く個人の主張と同じ方法でナビゲーション手持ちを提供していませんが、病院は患者弁護士を雇います。

いくつかの新しい機会がポップアップし始めています。 より不安定なヘルスケアが増えると、患者支持者の必要性が増し、患者支持者の採用が増えています。 医師のオフィスに残っている質問を残して、患者の任命があまりにも不満になるにつれて、患者はますます不満を募らせ、支払人との経験に不満を抱くようになり、介護の手助けや管理の手助けをする専門家の支援を求めている彼らの法案。

その結果、一部の組織では、医療費を節約する手段として主張者の使用を特定できる大規模なグループにサービスを提供する患者擁護者を雇用し始めています。

たとえば、XYZ Advocate Companyは大企業と契約し、企業の従業員にアドボカシーサービスを提供する可能性があります。 その会社は、病気の愛しい人と一緒に家にいながら、病気の日や個人的な日々を失うことなく、従業員の健康を維持することに関心があります。 そのため、XYZ Advocate Companyは、保険会社や人事部門のいずれかを介して、従業員に健康で働けるようにアドボカシーサービスを提供します。

個々の患者に個人支持者を提供する企業はほとんど存在しない。 患者は典型的には、患者が深いポケットを持っていなければ、あるいは助けに切望していないと主張者のサービスのためにポケットから払う必要性を理解していない。 患者支持者は、質問をした患者を助けることができると知った時の自分の欲求不満を教えてくれるが、患者は自分自身でサービスを支払う必要があることを学ぶと、弁護士を雇うことに反対する。 その結果、確立された収入の流れがなくても、多くの企業が個人擁護事業のルーツを確立することはできませんでした。

あなたは患者の支持者としてどのように仕事を得ることができますか?

時間が経つにつれて、アドボカシー企業が雇用したいと思う弁護士には、より多くの機会が利用できるようになります。 より混乱した医療が行われ、医療改革の進展に伴い、擁護者がより必要となり、より感謝しています。

あなたの雇用機会を増やすための患者弁護士になる方法の詳細をご覧ください。 この情報には、患者支持者のための現在の学位および訓練プログラム 、および提唱者が証明書または資格情報を必要としているかどうかに関する情報が含まれます。

あなたが患者弁護士としてあなたを雇う会社を見つけることができない場合は、 あなた自身の患者弁護業務を開始することに興味があるかもしれません。

患者の支持者を雇う大企業のリストがあります(このリストに載る必要がある他の企業が分かっている場合は、Patient Empowerment Guideにお問い合わせください)。

機会を見て、この企業リストの最新情報を確認してください。